从专业来看，营销类人才需求量最大，占总需求量的15.6%；紧随其后的是房地产建筑类人才需求量，占总需求量的12%；高级经营管理类、财务会计类、计算机类和机械类等专业的岗位均有上百名的需求；另外，投资、物流、纺织、化工、广告设计等专业也有部分需求。  

    趁着春回大地的好季节，谋求新机遇、新发展的各类用人单位又掀起了新一轮的精英人才招聘热。3月1日，世纪精英2008新春杭州高级人才招聘大会将在黄龙饭店（杭州市曙光路120号）举行。传化集团有限公司、华立集团股份有限公司、浙江复地置业发展有限公司、杭州市城乡建设设计院有限公司、雅戈尔集团股份有限公司、杭州师范大学等130家规模大、实力强、前景好、人才成长空间大的用人单位纷纷进场招聘。 

    据介绍，这场开年的高级人才招聘会推出了集团副总裁、财务总监、营销总监、人力资源部主管、高级工程师、高级文秘、土建工程师、研发工程师等1800个高级岗位。从专业来看，营销类人才需求量最大，占总需求量的15.6%；紧随其后的是房地产建筑类人才需求量，占总需求量的12%；高级经营管理类、财务会计类、计算机类和机械类等专业的岗位均有上百名的需求；另外，投资、物流、纺织、化工、广告设计等专业也有部分需求。 

    本次招聘会上还出现了交流官等新的岗位名称，以及物业经理、标准化管理、算法工程师、采矿工程师、太阳能工程师、气象色谱工程师等不常见的岗位需求。如西子奥的斯电梯有限公司新招聘交流官，主要是负责企业内外部的信息交流，对英语能力、文字表达能力和沟通能力有较高的要求；世纪华丰控股有限公司招聘海外集团副总经理不仅要求具备扎实的建筑专业功底，从事过援外项目建设管理，而且还要求熟练掌握一门以上外语，该公司所招聘的海外财务总监不仅对英语能力有要求，而且对海外所属国家的税收、工商、会计、外汇及相关法律等也都有一定的要求；另外还招聘英语、葡萄牙语、阿拉伯语等外语翻译。 

    据悉，在人才招聘旺季的“金三月”，为满足用人单位和各类人才的供需交流，杭州市企业高级经营管理人才评荐中心还将分别于3月14日和3月21日在杭州国际大厦举办新春财务金融投资中高级人才推介会和建筑房产园林中高级人才推介会；3月22日，将在杭州人才市场举办新春中高级人才招聘会。